（株）コスモスイニシアは、7月より人事制度を改定。職域限定の契約社員を対象に、有期雇用から無期雇用への転換を実施し、名称も「プロフェッショナル社員」とした。合わせて、プロフェッショナル社員の新規採用を開始した。
プロフェッショナル社員は、営業目標数値を持つ「SP職」と持たない「OP職」、さらにアフターサービスに関する「AP職」の3種類に区分。いずれも無期雇用で、職務能力に応じたグレードを設ける。評価は総合職社員と同様の制度とし、報酬も会社業績と連動した賞与支給ルールとする。
すでに約190人の契約社員を無期雇用へ転換済みだという。