野村不動産ソリューションズ（株）は16日、この4月から休日等を社員自らがライフスタイルに合わせて選択できる制度を導入したと発表した。
新たに導入するのは、「休日」「勤務エリア」「個人営業目標」に関する選択制度。「休日申告制度」では、一般的に土・日祝・日の接客が多い個人向け売買仲介部門等であっても、水曜・日曜・祝日を休日として選択できるようにする。「勤務エリアの配慮申請」では、希望する勤務エリアを配属時に配慮。「個人営業目標の選択申請」では、育児と両立しながら営業業務に従事する場合に、個別事情に合わせて個人営業目標を通常の50％または70％とする。
育児期間においても、営業としてのキャリアを途切れさせることなく仕事とプライベートが両立できるよう不安を排除するもので、これにより男性社員への育児・家事等への参加を促し、共働き・共育てが当たり前にできる組織風土の醸成につなげる。